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D1 栽培部架構 Discipleship and Training Ministry Structure
裝備(Katartismos),「祂所賜的有使徒、有先知、有傳福音的、有牧師和教師,為要成全聖徒,各盡其職,建立基督的身體。」(弗4:11-12)
神賜教會有教導恩賜的領袖,目的就是裝備信徒。
事奉 – 邀請信徒參與教會的事奉。這參與包括在教會有不同的事奉崗位,並將福音傳給所有未信主的人。聖靈賜予每一個信徒都有屬靈的恩賜,因此,信徒必須發揮神所賜的恩賜在事奉上(羅12:3-8;林前12章;弗4:8-13),如:彼此服侍(羅12:7),給有需要的人(羅12:8),憐憫人(羅12:8)。
栽培部事工
栽培部的主要功能是栽培信徒成為主的門徒並訓練成為屬靈領袖。
(一)栽培事工的理念
包括:目標、核心價值、使命宣言、異象宣言、策略和架構
(1)目標
傳遞屬靈生命領導的火把。「你在許多見證人面前聽見我所教訓的,也要交託那忠心能教導別人的人。」(提後2:2)
(2)核心價值
主耶穌在(太5:48),說:『所以你們要完全,像你們的天父完全一樣。』
(3)使命宣言:全人裝備
「你們要靠著主,倚賴祂的大能大力,作剛強的人。要穿戴神所賜的全副軍裝,就能抵擋魔鬼的詭計。」(弗6:10下-11)
(4)異象宣言
每位屬靈領袖都成為屬靈師傅。每位信徒都有屬靈師傅陪伴他們成長。
(5)策略
重點提供有計劃的訓練,例如:小組組長訓練、查經組長訓練、門徒訓練等等。
提供領袖訓練,例如:屬靈領導訓練 - 不可少的屬靈領導技巧。目的:傳遞屬靈生命領導的火把 – 一套8個課程的屬靈領袖的領導技巧訓練。
並提供屬靈引導訓練課程,鼓勵屬靈領袖成為別人屬靈的父母,像保羅,最少有一位以上的屬靈兒女—提摩太,陪伴他們一起成長。
(6)架構
栽培部成員 - 牧者,執事,部長,文書,財政,部員等。

(二)栽培事工的內容
D2 -- 小組組長訓練
D3 -- 查經組長訓練
D4 -- 研經訓練
D5 -- 門徒訓練
D6 -- 屬靈引導訓練
D7 -- 師資訓練
D8 -- 屬靈領導訓練 - 不可少的領導技巧 - 傳遞屬靈生命領導的火把
- 屬靈領袖的領導技巧訓練 - 8個課
屬靈領袖訓練(一年)課程
課程設計:每月二次或每兩個星期一次
總共:24個課程
課程設計內容:
第一期:A2-靈命塑造 (八個課程 – 四個月,每個月二次)
第二期:C2-屬靈品格塑造 (八個課程 – 四個月,每個月二次)
第三期:D8-屬靈領袖訓練 (八個課程 – 四個月,每個月二次)